清正廉洁的人物和事迹
1、南北朝时，南朝的中书通事舍人顾协，虽位高权重，但为政清廉。他曾说：“送礼纳贿，必然徇情枉法，吏治怎能清明？”有一次，他以前的一位门生因有事相求，送礼向他行贿。顾协怒不可遏，责令将这个门生重打二十大板，赶出了门外。
2、 1964年，颗原子弹爆炸成功，许鹿希才隐约知道丈夫在做什么，那时她更加觉得所有的牺牲都是值得的。他们之间的爱情、亲情早就同国家命运和民族利益联系在一起了。
3、柳明，审计局投资审计干部。2014年9月，已从事建筑工程工作17年的柳明放弃高薪职位，考入屈原管理区审计局开始作为一名审计人的职业生涯，投入投资审计工作。她的个人较新事迹“志存高远有担当”上了2017年11月3日第2691期《中国审计报》；在2017年度被评为“嘉奖”；在2019年4月—7月，连续参加十一届第六轮巡视工作，被评为“出色”；2020年3-8月，先后参加区委第七轮巡察工作和区工程建设项目招投标突出问题专项整治工作督查。6年的时间相比老审计人来说虽然不长，但足够让她由一名审计“新兵”，迅速进入角色，成为科室业务骨干。
4、他更珍视自身的廉洁，虽贵为朝廷重臣，“衣服、器用、饮食如布衣时”。他最痛恨贪赃枉法的人，曾作遗嘱道：“后世子孙中若有做官的犯了赃罪，生前不得让其进家门，死后也不许葬入包家的坟地。如不遵守我的遗训，就不能算我的子孙。”
5、狄仁杰(630年—700年)，字怀英，并州太原(今山西太原)人，唐代武周时期zz家。狄仁杰出身于太原狄氏，早年以明经及第。
6、景德三年(1006年)，因王钦若等人排挤，辞去相位。天禧元年(1017年)又恢复宰相职务。后因参与宫廷权力斗争，被丁谓等人排挤，数被贬谪，终雷州司户参军。(清正廉洁的人物和事迹)。
7、包拯当监察官只有5年半，却弹劾贪官污吏60余人，平均每年10多人，可谓不遗余力。他弹劾陈州京西路转运司，揭露其歪曲中央政策“折变”盘剥灾民罪行的事迹，被后世再创作为家喻户晓的早期包公戏《陈州放粮》。
8、 他刚上任，城西的赵乡绅和李财主就为争夺一块地跑到县衙打官司。为了能打赢官司，赵乡绅差人买了一条大鲤鱼，在鱼肚中塞满银子送到县衙。而李财主则命长工从田里挑了个大西瓜，掏出瓜瓤，也塞满银子送了来。收到两份“重礼”后，白居易吩咐手下贴出告示，明天公开审案。
9、他在营州之乱时被起复，并于神功元年(697年)再次拜相，担任鸾台侍郎、同平章事，进拜纳言。后犯颜直谏，力劝武则天复立庐陵王李显为太子，使得唐朝社稷得以延续。
10、 唐朝贞元年间，出名诗人白居易考中进士后，被派往陕西周至当县令。
11、一身正气人品如山，克勤克俭两袖清风，胸怀似水任劳任怨。
12、任太史令时,朝中最得势的将军李广利千方百计想拉拢他,便派家人给他送来一对珍贵的玉璧。司马迁之女妹绢见这对晶莹透亮的玉璧非常喜欢,司马迁却深情地开导女儿说：“玉璧贵在无瑕,人也应如此。如果我收下这对玉璧,心灵上就会留下斑污,并要受制于人。”说完,便命人把玉璧退了回去。(清正廉洁的人物和事迹)。
13、并缔廉洁之花开遍麓山所的每个角落，麓山人用廉洁守住着底线，用担当诠释着忠诚。
14、这一下，陶渊明再也忍受不下去了。他长叹一声，道：“我不能为五斗米向乡里小人折腰！”(意思是我怎能为了县令的五斗薪俸，就低声下气去向这些小人贿赂献殷勤。)
15、狄仁杰(630~700年)，字怀英，并州太原(今山西太原市)人。唐朝武周时期zz家。
16、王逵到池州不久，又先后被起用为福州知州、扬州知州，又升任江南西路转运使。到任后，依然“不顾条制，苛政暴敛，殊无畏惮”，包拯再次上章弹劾。宋仁宗接到弹劾后，将此事交由江南西路提刑司处理。提刑司与转运使为并列同僚，难以办理，包拯得知后又上章弹劾王逵。
17、天启元年二月初四日升本司少卿，同年七月十六日晋太仆寺少卿。天启二年三月初七日升通政使司左通政署司事、侍经筵，同年三月十四日，充廷试读卷官，同年四月初十日以右佥都御史巡抚登莱。
18、嘉靖二十八年(1549年)海瑞参加乡试中举，初任福建南平教渝，后升浙江淳安和江西兴国知县，推行清丈、平赋税，并屡平冤假错案，打击贪官污吏，深得民心。
19、他，一身正气。2012年3月他被推选为岳阳市首届岳阳市人民检察院人民监督员，2016年连任，近9年时间里，到湘阴、汨罗、岳阳县、市里参与监督的拟不起诉案件近30件，因为担任监督员时间长，有人提前找关系打招呼，他都是坚持原则，把人民两个字放在心上，以人民的角度和眼光来考量和权衡。2020年12月30日，在参与屈原管理区人民检察院办理的“帮助信息网络犯罪活动罪”拟不起诉案件中，为坚持自己人民立场正确行使权力，投下了自己的“保留意见”票。他，两袖清风。无论是在乡镇，还是组织部、财政局，或走向领导干部岗位后，他一直都是坚守自己的原则底线。2010年在凤凰乡任助理会计、经管站长，全乡的票据都在他手里，有些村干部就打歪主意，拿些莲蓬和红包来贿赂，被他义正言辞的拒绝了，这个票就是钱，拿去不登记那出了事是要判刑的。在区委组织部2012年搞公务员登记工作中，当时有许多不符合条件的非公务员身份人员就找人说情、请吃饭、套近乎，他都一一拒绝，严格按照组织的要求进行登记备案。“拿人的手软、吃人的嘴软”只有不贪不占，不该自己的东西不收，保持正常的人情往来，在执纪执法和监督检查中才有力有势，他这个乡镇纪委书记很硬扎！他，忠诚卫士。万氏的百字家训的头两句就是“爱国忠为首事情孝在先”，一个自小受到良好家族家风教育的干部，他把工作中的忠诚当作是对亲人孝顺的另一种形式体现。2020年3月，正值新冠疫情防控还比较吃劲的时候，他在得知93岁的奶奶生命垂危的情况下，坚持坚守工作岗位，带领镇纪委干部开展督促检查，对疫情防控工作落实及“打桩定位”情况进行督查，直到奶奶离开他都是坚守岗位一线，只是每天与弟弟视频看一看奶奶。他总是把提高zz判断力、领悟力、执行力当作是一要务，严格按照“建设zz素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军”要求，严格要求自己提升自己。
20、中央高层领导这样，下面的基础干部也都是这样。那个时候的基层干部下队参加劳动，和社员们坚持“三同”(同吃、同住、同劳动)，住社员家必须按标准交付生活费。没有干部敢搞特殊化。
21、就这样，宋仁宗总算答应了后妃之家不得任两府的建议，又批评了谏官们在殿上喧哗失礼，生怕再出现过激行为，并规定以后奏对必须先申请。张尧佐自感犯了众怒，以退为进，主动辞去了一些职务。
22、面对纷繁复杂的审计工作，总能做到恪尽职守。2015年年底，为了让施工方能够早日结算，施工人员尽快拿到工资，她白天做不完就晚上到办公室加班，有一次在晚上回家路上不小心把脚扭伤，但审计任务还摆在案前，她不允许自己休息，仍然坚持工作，硬是带病完成了结算审计报告，正是这种敬业奉献、勇于担当的精神，让她不仅仅得到了领导们的好评，也赢得了被审方的尊重和信任。6年的审计工作中，她以恪尽职守的意识、谦虚谨慎的态度、勤恳踏实的作风、热情坦诚的服务、严于律己的要求，在平凡的岗位上书写着一名基层审计人员不平凡的人生，践行者人民公仆为人民做奉献的诺言。
23、子罕是春秋时期宋国的贤臣。宋国有个人得到了一块美玉，把它献给了子罕，子罕不肯接受。献玉的人说：“我已经拿给玉工看过了，玉工认为它是宝物，所以我才敢进献给您呀！”子罕说：“我把不贪婪当作宝物，你把美玉当作宝物。如果把玉给了我，那么我们两个人都丧失了宝物，不如各人保有自己的宝物吧。”献玉的人叩头，然后对子罕说：“小人怀中藏着宝玉，到哪里都不较为可靠，还是把它送给您吧。这样就可以免于被人谋财害命了。
24、狄仁杰(630年－700年)，字怀英，并州太原(今山西太原)人，唐代、武周zz家。狄仁杰早年考中明经科，历任汴州判佐、并州都督府法曹、大理丞、侍御史、度支郎中、宁州刺史、冬官侍郎、文昌右丞、豫州刺史、复州刺史、洛州司马，以不畏权贵著称。天授二年(691年)九月，狄仁杰担任同凤阁鸾台平章事，成为宰相。但不久就被来俊臣诬陷下狱，平反后贬为彭泽县令，契丹之乱时被起复。神功元年(697年)，狄仁杰再次拜相，任鸾台侍郎、同凤阁鸾台平章事、纳言、右肃政台御史大夫。他犯颜直谏，力劝武则天立庐陵王李显为太子，使得唐朝社稷得以延续。久视元年(700年)，狄仁杰进封内史，并于同年病逝，追赠文昌右相，谥号文惠，后又追赠司空、梁国公。
25、上至皇帝，下至百官，谁做了危害国家黎民的事情，包拯都能访闻到，或进谏或弹劾，绝不放过。最出名的莫过于弹劾大贪官王逵，史称“七弹王逵”。
26、他常常穿着带有补丁的衣服去巡视、走访、做报告。经常粗茶淡饭。1976年逝世时，人们发现，没有一分钱的存款，没有一套高级服装，所有的衣服都是旧的，有的衣服补丁叠补丁。
27、他，既有雷霆手段。2019年5月调任营田镇d委wy、纪委书记，纪委书记的重要职责是履行监督责任，在协助d委抓好d风廉政建设的同时，搞好监督执纪问责。仅2020年年度就查办案件8件，营田镇干部职工、村(社区)干部法律和纪律的敬畏意识、底线思维得到了强化。他，也有菩萨心肠。他在工作中坚持“惩前毖后，治病救人”的总原则，对发现的问题坚持“三个区分开来”，从实际出发，将平时工作表现及本人态度作为重要参考，2020年共运用一种形态约谈36人次，批评教育20人次、诫勉谈话7人次、提醒谈话9人次，在督查中发现问题指出问题进行提醒若干。对待犯错误的同志，总是和风细雨、润物无声，以d章d规和人情事理，动之以情、晓之以理，为促进推动工作付出了大量的心力。他，还会刚柔相济。纪委书记要善于“唱黑脸”，他在对待镇d委特别重视、明确反对或者三令五申的事情上，对基层d组织和d员干部是毫不留情，在d委会上是严格按照d章d规来套，不当老好人专做“黑脸”人，让最后的处分处理达到预期的效果，把干部打痛而不是一棍子打死。对一些被立案调查的d员在进行谈话前，总是深入细致摸排了解情况，“六必知”了如指掌；在干部受到处分后，不定期进行回访，让对其加油鼓劲，让干部不气馁，努力干工作。
